1.接受本校教評會審查當日,請先準備:1.教師證正反面、2.大學以上畢業證書、3.介聘報到單、4.身份證正反面、5.上一學年度之考核通知書、6.郵局存褶等項影本(本項若無,可另後補)等六項影本。   2.請至本校網站下載簡歷表先行填寫後,併同第一項各表件影本交人事室  並請務先與人事室聯繫確認開教評會時間 謝謝                                 &nb... 觀看完整文章

一、 為協助本府所屬員工解決可能影響工作效能之相關問題，並貫徹友善職場核心理念，每年度依需求調查結果，訂定員工協助方案(Employee Assistance Programs，以下簡稱EAPs)年度推動計畫，114年度計畫結合「DEI–多元、公平與共融」精神及心理健康三級預防原則，以「能量補給，健康打底」、「多元關懷，友善同理」及「整合資源，全力支援」為策略目標，發展各項身心健康促進措施，以提升員工士氣與服務效能，茲將方案重點說明如下： (一) 第一級預防–能量補給，健康打底：針對員工關注議題與不同特質員工之需求，規劃並提供相應... 觀看完整文章